여수시가 공직 문화 개선을 위해
30대 이하 직원들이 참여하는
'혁신 MZ위원회'를 운영합니다.
위원회는 4개 팀, 20명으로 구성되며,
불합리한 관행과
불필요한 행정사무 개선,
직장 내 소통 강화 등에 대한
아이디어를 발굴해 제안하게 됩니다.
여수시는 다음 달부터 석 달 동안
위원회를 시범 운영한 뒤,
내년부터는 참여 직원을
50명으로 확대할 계획입니다.
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