순천시가 
민선 8기 후반기 조직개편과 함께
성과 중심의 인사를 단행했습니다.

순천시는 민선 8기 남은 2년,
전남권 의대 유치와 차세대공공자원화 시설 등 
현안 사업의 추진 동력을 확보하기 위해 
조직 개편과 함께 
4급 승진 의결 5명을 포함한
모두 106명의 승진과 
351명에 대한 전보 인사를 단행했습니다.

시는 오는 8일자 인사에서 
연공서열과 관계없이 
능력·성과에 따라 발탁하고
특별승진 제도도 처음 도입해, 
MZ세대 공무원들을 중심으로 한 
공직 사회 내 사기를 증진시키는데
중점을 뒀다고 밝혔습니다.